很多人在办事处，乃至是一些企事业单位里，熬上五七年也未必能有机会。

尤其是随着社会的发展，现在已经不像十几年前，熬年头那么重要了，轮也轮得到，这年头靠的往往是钱和背景，再有就是机会，这些因素少了什么也不成。

光靠自己的努力，基本没什么大的希望。

所以，杨明小小年纪，能有现在的成就，这已经令很多人羡慕不已，当然，这只是杨明在仕途之路上走的小小一步，一切也只不过才刚刚开始罢了。

说起做领导这件事。

这里面有很多的硬性条件，不是有了人有了背景就可以达到的，比如说杨明当时做综治办主任，这可不是一个简单的事情，在办事处里，很多科所长也在等着这个位置，因为有些科所长虽然名字叫科所长，却并没有职称，尤其是综治办主任这个位置，必须专职不说，而且还是办事处机关里的班子成员之一。

对于班子成员的重要性，前面介绍过，在这里就不多说了，总之，班子成员才是一个办事处的权力中枢，才有权力在一些重大事情上做出表决。

所以说，想要当这个领导很难。

不要小看了这样一个小小的主任，却需要通过区里常委的投票表决，而且很重要的一个硬性条件是，想要做这个领导，国家是有明文规定的，需要有一定的工作时间也就是工作经验作为条件。

所以，当时杨明想要做这个领导，难度也是相当的大，很多人都在等着这个位置，单单是杨明没有工作经验这一件事就足以让别的人取而代之了。

但是，政策归政策，对策归对策。

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